干部监督组工信息范文(推荐6篇)

干部监督组工信息范文 第1篇

有惰气没勇气，工作情绪不高，激情不够，年纪轻轻、老态龙钟，行动迟缓、思维呆滞，畏难思想严重，怕吃苦、怕干事、怕担任务，整天浑浑噩噩，表面忙于应付、实则毫无效果，不能立说立行、立竿见影。与领导、同事交往不能开诚布公、坦诚相待，在领导面前当面不说、背后抱怨，在同事面前口无遮拦、信口开河，不能设身处地、将心比心，周围人际关系氛围淡薄、同事感情流于表面，语言交流、工作衔接没有魄力，特别是面对乡镇、部门有时不能严格要求、不敢坚持原则，没有从内到外树立起组织部门应有的。威信。

总的来讲，个人在思想意识、工作水平、能力方法、作风道德等各方面的确存在诸多不同程度的问题和缺点，通过这次活动的教育引导，力争在各方面有一定程度的突破和质的提高。

“世界是你们的，也是我们的，但是归根结底是你们的。古人云“感人心者，莫先乎情”，而出乎本心者，其情必真，不虚、不私、不妄，无矫饰、无扭捏、无作态。中国xxx人正是怀着这份初心，这份使命，他们的一举手，一投足，都是下意识的真情流露。回望党的历史，多少优秀xxx人正是这样与百姓亲密无间，心紧贴着心，一起苦、一起干、一起过，赢得了人民群众的衷心信赖与拥护，凝聚了无往不胜的力量。

当前，我国发展迈入了新的历史方位，中国特色社会主义进入了新时代。面对新形势、新环境、新任务，广大青年尤其是青年党员要牢记叮嘱，牢记期盼，以更加健康向上的精神面貌，更加扎实全面的能力才干，承前启后，踵事增华，积极肩负起新使命。

要敢做磨而不磷的坚定者。不忘初心，方得始终。五年来，我国综合国力和国际影响力得到了进一步提升。但可以预见的是，为扰乱我国发展进步的步伐，国外xxx势力与我国各领域尤其是意识形态领域的斗争必将进一步加剧。在新的斗争形式下，青年党员要牢记为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴的初心和使命。要自觉加强党的理论学习，切实增强“四个自信”，强化“四个意识”，坚强党性，坚定信念，始终保持自身的纯洁性、先进性，全心全意投入到实现中华民族伟大复兴的事业当中。

要争做朝乾夕惕的奋进者。人生在勤，不索何获。青年党员一方面要保持蓬勃的朝气，对生活充满信心，对学习充满热爱，对工作充满激情，不懒散，不懈怠，从而确保自己时刻都充满旺盛的斗志，不断进取。一方面要谦虚谨慎，时刻保持“空杯心态”，对知识充满求知欲，对事物充满好奇心。并能静下心来钻研摸索，不骄傲，不浮躁， 在归零中不断进步，在总结中不断提升。

要勇做无所畏惧的搏击者。世上无难事，只要敢攀登。中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。当前中国正处于“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，前景光明，挑战严峻。青年党员应当建立起“披荆斩棘，舍我其谁”的勇气，不犹豫，不回避，敢于到基层磨练，乐于到困难地区发光发热。对于国家发展的重大问题和任务，要敢作先锋，敢涉险滩，积极贡献活力与力量，提供智慧和方案。要以雏鹰初飞的果断，乳虎啸谷的豪气，为开启全面建设社会主义现代化国家新征程强基扫障。

组工干部要有积极性，就是要怀揣对党和国家的深厚感情干事创业。面对新形势下的新要求，组工干部应满怀对新时代的新憧憬，毫不动摇地坚定共产主义理想信念，毫不动摇地拥护党的领导，毫不动摇地执行党的决定，在思想上、行动上与党保持高度一致，立足岗位，扎实工作，凝心聚力，奋勇向前，为把祖国建设成为富强民主文明和谐美丽社会主义现代化强国作出应有贡献。

组工干部要有创造性，就是要以勇于创新变革的思维干事创业。近代中国之所以取得如此耀眼的成就，离不开改革的全面深化。

青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年党员能信念坚定有理想、奋发向上有本领、敢作敢为有担当，中华民族伟大复兴的中国梦必将在接力中一次次凝结，在传承中一步步实现。是组工干部，更是人民公仆，要清正廉洁。组工干部，作为人民的公仆，廉洁自律是做好各项工作的前提，真心的为人民服务是根本。未来的我们，要从大处着眼，端正动机，把自己到组织部门工作看成事锻炼自己、提高自己、更好地位党的事业奉献出力的机会，而不能看成是升官发财的捷径。要从小处入手，防微杜渐，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，常思贪欲之害，常怀律机之心，常除非分之想，自觉戴好“紧箍咒”，树起一身正气。__大以来，中国xxx牢记初心，勇担使命，一切依靠群众，一切为了群众。五年来的成就是全方位的、开创性的，变革是深层次、根本性的。经济建设取得重大成就，全面深化改革取得重大突破，民主法治建设迈出重大步伐，思想文化建设取得重大进展，人民生活不断改善，生态文明建设成效显著，强军兴军开创新局面，港澳台工作取得新进展，全方位外交布局深入展开，全面从严治党成效卓著。中国xxx用巨大的政治勇气和强烈的责任担当，提出一系列新理念新思想新战略，出台一系列重大方针政策，推出一系列重大举措，推进一系列重大工作，解决了许多长期想解决而没有解决的难题，办成了许多过去想办而没有办成的大事，推动党和国家事业发生历史性变革。面对党的重大风险考验和党内存在的突出问题，他们以顽强意志品质正风肃纪、反腐惩恶，消除了党和国家内部存在的严重隐患，党内政治生活气象更新，党内政治生态明显好转，党的创造力、凝聚力、战斗力显著增强，党的团结统一更加巩固，党群关系明显改善，党在革命性锻造中更加坚强，焕发出新的强大生机活力，为党和国家事业发展提供了坚强政治保证。

作为一名伪“90后”的年轻组工干部，回顾党的__大以来的这五年，xxx人的初心和使命，每时每刻都在感动着我，让我不断汲取“公道正派、甘为人梯、清正廉洁”的营养，每时每刻都在激励着我，把这可贵的精神延续，将这份精神化为行动，从平凡小事做起，从点点滴滴践行，让成长的每一个脚步带着牢记初心、勇担使命的无悔。也许无法塑造“有口皆碑”的形象，但我坚信，用青春和热情忠诚于党，忠诚于岗位，服务于人民，就是助我从一粒种子成长为大树的雨露，去滋润我所扎根的土地

作为一名组工人，坚信：生命的尊严不在于绚烂，而在于为后人怀念；生命的意义不在于恒久，而在于为后人树立典范。用容颜表达欢喜，用双肩担负责任，用微笑美化人生，用爱心拥抱世界，无怨无悔，尽职尽责，做一名有情怀、有担当的组工干部！

干部监督组工信息范文 第2篇

全市组织、老干部暨机关党的工作会议召开3月26日，全市组织、老干部暨机关党的工作会议召开。会议传达了全国、全省组织部长会议精神和全省老干部工作会议精神、全省机关党的工作会议精神，系统总结2020年全市组织、老干部暨机关党的工作，部署2021年组织、老干部暨机关党的工作任务。市委常委、组织部长余广庆同志出席会议并讲话。余广庆指出，2021年全市组织工作的总要求是坚持以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以全面进步全面过硬为目标建强各领域基层党组织，以党委集中换届为契机着力打造政治过硬、具备领导现代化建设能力的干部队伍，以厚植人才支撑为根本着力集聚现代化建设需要的人才，深入推进组织工作高质量发展，为全面建设社会主义现代化濮阳开好局起好步提供坚强组织保证，以优异成绩庆祝建党100周年。余广庆强调，贯彻落实好2021年全市组织工作总的要求，要做到“四个坚持”。一是坚持最讲政治。组织部门是管党治党的部门，组工干部是选人用人的干部，必须把旗帜鲜明讲政治作为精神内核。二是坚持服务大局。适应新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局是全面开启社会主义现代化国家新征程的客观要求。组织部门要教育引导广大党员干部在各方面及时融入、主动适应。三是坚持聚焦大事。精心做好庆祝建党100周年有关工作，全力抓好县乡领导班子换届，深入推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴的有效衔接。四是坚持优化方法。组织工作的质量如何，很大程度上取决于我们的方式方法，必须强化求解思维，发扬钻研精神，破除思维定势，创造性地开展工作。余广庆要求，做好2021年全市组织工作，要坚持组织、干部、人才“三个轮子”一起转，有的放矢、精准施策，奋力开创今年组织工作新局面。一是着力推进各领域基层党组织建设提质增效。推动农村基层党建优化升级，要在持续巩固拓展脱贫攻坚成果的基础上，研究优化农村基层党建的政策措施，使其同乡村振兴的要求相衔接。构建城市基层党建引领治理新格局，以基层党组织建设为引领，深化城市基层党建整体建设、系统建设。破解机关党建“灯下黑”问题，通过抓党建把其他工作带起来，为服务中心、服务大局提供有力保证。提高非公经济组织和社会组织“两个覆盖”水平，加强分类指导，突出龙头带动，扎实推进党的组织覆盖和工作覆盖。二是着力打造具备领导现代化建设能力的干部队伍。坚持“供给侧”理念选拔任用干部，要把我市高质量发展的需要作为选准用好人的根本出发点，综合运用日常考核、年度考核、专项考核、分类考核成果，努力把合适的干部放到合适的岗位上。着眼“专业化”要求培养锻炼干部，围绕建设现代化濮阳的目标，聚焦干部的知识空白、经验盲区、能力弱项，开展“补缺式”专业培训。采取“组合式”手段激励关爱干部，突出正向激励，精准发力、综合施策，激励干部担当作为。构建“全链条”机制管理监督干部，坚持真管真严、敢管敢严、长管长严，将从严要求贯穿干部工作全过程。三是着力集聚现代化濮阳建设需要的各类人才。树立抓人才就是抓发展、抓发展首先抓人才的理念，加强人才工作统筹，整合人才工作政策，不断激发人才创新创造活力。坚持顶层设计有高度，要大力整合优化人才政策，对标“十四五”经济社会发展需求和2035年远景目标。要持续深化人才体制机制改革，推进人才分类评价机制落地见效，健全以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系。聚焦中心大局有力度，要聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接，深化“三大指导员”工作，实现个人帮扶向团队支援升级、驻点服务向区域服务延伸，激励城区人才资源向乡村流动。要聚焦高质量发展，实施“招校引院”工程，深化与名校、名院、名企合作，增强高端人才承载能力；实施“濮上英才计划”，聚焦“三大三专四新”制造业体系，引进一批高层次科技创新和产业创新人才。服务保障人才有温度，要加强政治引领和政治吸纳，深化拓展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动，推进党委联系专家和企业家工作常态化。组织开展各类人才教育培训、国情省情市情研修，增强人才的政治认同感和向心力。提升人才服务质量，做好服务事项及时受理、跟踪办理、办结反馈等工作。

干部监督组工信息范文 第3篇

组工征文

进入学院时，我是一名普通的教师，为人师表，教书育人。对行政的同事工作不甚了解。甚至认为行政工作就是每天看看报纸新闻喝杯茶等下班。远远不如教师备课、上课、批卷、改作业的劳动强度大。机缘巧合下借调至团委开展行政工作彻底改变了我过去的误解。去年六月经党委研究决定正式调入组织部，从此正式与行政组织工作密不可分。

我院组织部人少任务杂，除日常两块主要任务：党员发展和干部管理之外。也有省、市上级组织部下达专项任务，还有学院发展所面临的各项评估任务等等。文件一来，马不停蹄。加班加点，必须按时保质的完成。这是教师岗位遇见不到的挑战，也正是这些挑战使我面对棘手问题的处理能力逐步提高。有时实在太忙了，有点情绪。还做了一首打油诗。

一入行政深似海，但悲不见假期来。周末加班无人知，从此休闲是路人。

分享给同样加班的行政同事，大家会心一笑，便各自忙着手头的工作。当任务圆满完成，自己心里那份满足感与自己亲手带出一批学生毕业的成就感是不相上下的。

今年二月学院接省委组织部文件，要求派干部与省妇联、省电信三家单位组成省直党建扶贫队，为期一年并赴黔东南州榕江县栽麻乡归柳村开展党建扶贫工作，并且县、乡、村三级工作联动，做到“帮县、联乡、驻村”。

当得知这次下乡的机会是我时，我心情很复杂。一方面是可以借此机会，行万里路开阔眼界锻炼能力。另一方面自己刚结婚成家，面对与新婚妻子分离，聚少离多不免感慨。妻子了解来龙去脉后，支持我的工作。

来到侗族苗族聚居的榕江，感受到浓郁的民族风情。原生态的自然风光和淳朴的村俗民风宁人陶醉。在暴雨后的清晨见如画般美景，发了一篇微博作为记录：榕江的雷暴雨比省会晚了五六小时。晨起，县里停水乡里停电。路边，云、雾相见恨晚，扭作一团。山峰见势突起，破雾见云。白雾轻柔地披满山脊，像极了新娘的白纱。山峰也温柔了起来，如待嫁的姑娘。小一些的山峦似怕抢风头的伴娘，静静地待在一旁。白、青、黑勾勒国画风。美丽中国，美丽榕江。我在这里。

但同时落后的经济面貌也触目惊心，我们走访了许多的农户，有贫困户、低保户、留守儿童、空巢老人、种养殖大户、创业带富能人和农村能人等。勤劳的农妇和等靠要的两兄弟给我极大的冲击：栽麻一村的妇女致富能手喂猪、酿酒、开粉店。同村有难兄难弟两兄弟，住危房、等靠要，有劳力无志气。要想脱贫农户自己得有思路，用勤劳的双手，配合国家给与小额贷款等各项惠民政策才能拥有小康生活。

在最基层也能体会到国家的大政方针对社会的全面影响，比如“八项规定”出台遏制公款吃喝消费，地处西南偏远的榕江县城也深受影响，许多过去针对政府客户的餐饮饭店现在门前冷落车马稀。有的不得不转行改作平民快餐。对此政策老百姓是热烈欢迎的，有些部门的'局长也拥护，一次听某局长抱怨以前每年面临上级许多次的检查、审计工作，必须接待，还要喝酒，每年接待费用10万元。但“八项规定”一出，接待费用大幅度降低。一方面降低办公经费，另一方面也保护自己的身体。我听到后很吃惊，原来吃喝陋习许多公务员内心也抵制。借“八项规定”的东风树新风。

在驻村期间最大的两个困难就是：出行难和皮肉苦。

出行难：在乡村的最基层工作，出行是具有很大风险的，要走访大山深处的村落，必须克服道路难行危险的困难。上周我陪同某集团公益基金工作人员实地调研苗兰村小学建设问题时，乡政府仅使用三年的长城越野车就因为长期山路磨损了离合片坏在半山腰。通村的碎石路一面是悬崖一面是峭壁，还不时有塌方路段，晴天通行较好，雨天车辆难行被称为：晴通雨阻。这些道路就是村里人出行唯一的选择，能有一条硬化的水泥路是村民最大的奢望。

皮肉苦：现正值暑期，潮湿闷热的夜晚洗过澡也不痛快，汗水溢出黏更热。熄灯后方觉热闹，窗外青蛙大合唱蛐蛐来伴奏，各种不知名的虫子高声叫好。屋内蚊子不停在耳边亲诉对我身体的渴望，我在耳边挥手示意：别吵！随意。突然“啪”一声有一物从窗帘上重重砸在我床上，实在太困了，无心招待。一会嗡嗡飞起大虫满屋撒气。早晨起来我们三人腿上布满蚊虫饕餮后的痕迹。

当然在乡村工作也有一香--饭菜香。来之前就听组织部张部长提起过，当年他下乡时经常吃“韭菜一汤”。我心想这么厉害！村里还能招待九个菜？！现在自己驻村才体会真正的韭菜一汤：新鲜韭菜一把，烧开水，下菜，酌盐和油。当当当当，韭菜一汤出锅。当地韭菜特别新鲜，味清爽，不浓烈。有时会有野生的笋子，十分鲜美。真乃山珍也！特别的原生态绿色食品，格外的香。

这些亲身的经历丰富了我自己的人生，成为宝贵的财富让我成熟，看待问题时思考角度也更加全面。这正是走上组工舞台才能拥有的财富，有同事问我：下乡苦么？我笑着答：不苦。

干部监督组工信息范文 第4篇

一年来自己主要工作是撰写信息，截止到11月份共撰写信息92篇，在xxx组工信息截至9月份统计共上了三篇。撰写信息虽然不少，但上稿率不高，究其原因自己主要还是没有完全掌握写作的要领，对时局的把握还是不准，对领导的讲话内容还是没有完全吃透，对我县发生的事情还是没有站在高起点去把握，一致写出的信息上高率很低；自己经常看xxx组工信息发现自己同样写了那方面的内容，别人的上了xxx组工信息，自己的却没有，有时也感到纳闷，但毕竟还是事实。除了自己撰写组工信息外，自己还抽出一定时间给新闻媒体撰写人物通讯，共在xxx日报上发表人物通讯一篇，在阿勒泰报发表论文和消息三篇。

干部监督组工信息范文 第5篇

组工信息工作是指有组织、有目的、有计划地收集、整理和反馈有关组织工作的信息，为领导决策和指导工作服务的一项专门性活动。它是组织工作的一个重要组成部分，是一项不是中心却影响中心、不是重点却影响重点的必做不可的重要工作。

其三，向上级组织部门反映情况特别是重要情况是各级组织部门不可推卸的政治责任。准确、及时、全面地向领导和领导机关提供信息，不仅是各级组织部门办公室的重要职责，也是办公室发挥参谋助手作用的重要体现。信息工作做得怎样，在很大程度上反映着办公室为领导服务的层次和质量。及时向上级有关部门请示报告，迅速得到上级的指示，就可以把一些突发事件处理得更为稳妥，避免和减少损失，并有利于从中吸取教训，改进我们的工作，这是党的组织制度和组织纪律的要求，也是一项严肃的政治任务。

那么，各级组织部门该如何做好组工信息工作呢?除思想重视、认识到位、领导得力外，一定要在提高组织信息质量上下功夫。

质量是信息的生命。提高信息质量，需要从多方面努力，但最根本的一条，就是要把握大局、围绕中心来开展信息工作。把着力点放在帮助组工干部强化大局意识，努力在工作中做到自觉地围绕大局想问题、围绕大局出主意、围绕大局抓落实。这一点做到了，信息工作的质量就会有一个质的飞跃，参谋助手作用和服务水平就会有一个大的提高。

首先，信息的服务性要强。组工信息是为组织部门领导工作、领导决策服务的。如果把领导工作运行的过程概括为“发现和研究问题—决策—决策实施”三个阶段，信息工作就是领导工作第一阶段的重要环节和手段，也就是为领导发现和研究问题提供客观的依据。信息工作做得好不好、信息质量高不高，在一定意义上决定着领导工作是否科学、正确。作为一名信息工作人员，一定要有这样一个观念：“领导关注的就是我要全力去做好的。”要始终不忘当好领导的“耳目”，替他们去看、去听、去了解各方面发生的事情，使领导及时掌握各地、各部门有关党的建设和组织工作各个方面的情况;要善于站在领导的角度上去考虑问题，善于用领导的眼光、领导的头脑来观察、认识、分析、判断情况和问题;要围绕领导的关注点和领导工作需要来收集、汇总信息，并注意分层次报送，往哪一级报信息，就要考虑哪一级领导的需要;要有大局意识，把收集到的信息放到大局、放到长远发展趋势中来把握，而不是偏于一隅、局限于本地的情况来考虑问题，就事论事;要务实，抓住那些对认识和解决实际问题有启迪、对领导的决策及指导全局工作有帮助、对推进整体工作有借鉴意义的信息，不使信息收集落后于领导决策、落后于工作进展。也就是说，信息工作人员要当一回“不是领导的领导”，这是一个很重要的角色定位。

其次，要保证信息的真实性。信息的真实，反映在两个方面，即事实真实和如实反映情况。所谓事实真实，就是要求信息稿件中涉及的时间、地点、人物和事件等都必须真实准确;反映的客观事实，包括事件发生的环境、条件、过程和重要细节，以及原因、效果、人物的语言和思想认识等，都必须真实、准确、可信;引用各种背景材料、数字等都必须准确无误;对事实的概括必须符合其本来面目，不能有任何曲解或掩饰，要合乎逻辑、合情合理。要如实反映情况，有一说一，有二说二，不隐瞒、不夸大。不真实的信息，害己误事帮倒忙，甚至使领导决策出现失误，给党和人民的事业造成损失。在报送信息时，对情况不明、事实不清的，要进一步核实，一时搞不清的宁可缓报也不能马马虎虎，草率上报。

最后，信息要具有针对性。针对性是决定信息价值高不高的一个关键性因素。信息工作为中心工作服务，必须着眼于对新情况的认识和研究，着眼于解决实际问题。要时刻关注我们正在做的、亟须去做的工作中存在的问题，针对这些问题来抓信息。信息工作要有所作为，就必须在提高针对性上下功夫，所收集、反映的信息要围绕党的建设、组织工作中的热点、难点问题以及长期困扰组织工作的问题来开展，力求所报送的信息能触动领导工作最敏感的那根“神经”，对解决领导思考最多、最关注的问题有所帮助。

干部监督组工信息范文 第6篇

尊敬的部长、各位评委、各位同仁：

大家上午好！

我叫，我竞职的岗位是干部综合股股长，演讲的题目是《奋进的人生需要这一刻的自省》。

的初夏，一次关乎命运的人生抉择让我在乐平这方热土扎下了根。就在那个夏天，我被江西省委组织部选调到乐平市众埠镇担任镇长助理；6月，借用至组织部从事深化“三项创建”工作；3月，得到组织的信任，调至组织部任市委副科级组织员、组织股副股长；10月至今，任干部一股副股长。

蓦然回首这几年走过的心路历程，一些点滴往事仿佛历历在目，一种莫名的情感也随之涌上心头。其实刚到组织部的时候，我曾有过不解和困惑，不解的是组织部门竟要面对如此繁重的工作任务，困惑的是我们的组工干部竟能在重压之下做到痛并快乐着。这是为什么呢？时至今日，曾经的不解已找到答案――我们组织部门从来就是一个“讲党性、重品行、作表率”的模范部门，我们组工干部从来就是一群能打硬仗、敢打硬仗、善打硬仗的高素质干部队伍。

有一种难忘就叫感动，有一种感动教人自省。我在感动着，也在自省着，对比其他同志那种能吃苦、肯吃苦的精神和独当一面的工作能力，我清晰地看到了自身的差距和不足。在组织部的工作实践中我发现自己有时连一篇像样的材料都拿不出手，有时连一件普通的小事都做不好。常常自省，犹如一面清晰的镜子摆放在面前，里面是一个还很不成熟的自己；常常自省，犹如一个坐标摆放在面前，它引导我该如何做人、做事、做官。

正如明代理学家朱熹所说：“日省其身，有则改之，无则加勉。”敢于正视自己本身就是一种勇气、一种魄力，敢于在这一刻自省就是对做好工作的一种信心、一种决心。如果部领导信任我，让我担任干部综合股股长，我将一如既往地努力工作，以更加昂扬的姿态做好工作。

下面，我简要谈一谈对干部综合股的认识和工作打算。

一是努力把干部业务知识学深、学透、学精。大家都知道，干部工作是非常严肃认真的，马虎不得、大意不得。要想不犯错误或是把失误率降到最低，我们就必须将干部业务知识烂熟于心。此前我作了一个粗略的统计，以来，仅涉及到《干部任用条例》的配套法规就多达40部以上，而这些规定、意见、制度、办法恰恰又是指导我们做好干部工作的法宝，是我们干部股同志的精神食粮。我们惟有将这些最基础、最根本的业务知识学深、学透、学精，方能把干部工作做细、做实、做好。

二是时常对干部工作加以总结、加以反思。近几年，我市在干部工作中作了很多有益的探索和实践，如对乡科级领导班子实施绩效考核、在干部考察中实施逆向测评等等。应该说，成绩有目共睹。但在反思过后，我们不难发现，有些工作亮点还没有被完全挖掘出来，有些问题矛盾还需要进一步梳理总结。我想，只有清醒认识这些问题，我们的工作目标才更清晰、工作方向才更明确。

三是上下兼顾、协调各方，努力实现干部综合股职能发挥最大化。上是指时刻关注上级党委和组织部门的新情况、新动向，及时向部领导反映并提出意见和建议；下是指多深入基层开展调查研究，与干部面对面交流谈心，提高自身把握干部能力和潜质的水平。同时，积极与兄弟股室建立起和谐的关系，有事多沟通、多协商，充分调动各方面的积极性以形成工作合力，进而实现股室职能发挥最大化。

不管怎样，这次竞争上岗对我们每一名上台的同志都是一次检验、一次考察、一次锻炼。正如部领导所说，只要站在这个台上，就没有落选者，没有失败者。我想，不管我被安排到什么岗位上，我都会真诚对待身边的每一个同志，认真做好手上的每一件事情，因为不抱怨的人生才是真实的人生，因为我们仍将继续并肩前行，因为钢铁就是这样炼成的。